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Ratgeber Artikel
Jan.
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Gamification im HR: Mitarbeiter spielerisch motivieren
Gamification hat sich längst als wirkungsvolles Instrument etabliert, um Menschen auf spielerische Weise zu aktivieren und zu begeistern – denken Sie nur an Fitness-Apps mit Schrittzählern und Badges oder Sprachlernanwendungen wie Duolingo. Mittlerweile entdeckt auch das Personalwesen die Vorteile der Gamification: Personalverantwortliche setzen gezielt spielerische Elemente ein, um Lernprozesse zu fördern, Onboarding-Phasen zu verkürzen und […]
Jan.
16
HR-Analytics: Mit Daten die Personalarbeit smarter und strategischer gestalten
Die Personalabteilung kann weit mehr sein als ein reines Verwaltungsorgan. In den letzten Jahren hat sich das Bewusstsein dafür geschärft, dass HR-Teams mit Hilfe von Datenanalysen entscheidend zum Unternehmenserfolg beitragen können. HR-Analytics – also die datengestützte Personalarbeit – hilft, Trends frühzeitig zu erkennen, präzisere Entscheidungen zu treffen und den Wertbeitrag der Personalabteilung deutlich zu erhöhen. […]
Jan.
16
Future of Work: Welche Rolle KI & Automatisierung im HR spielen
Die Arbeitswelt verändert sich in rasantem Tempo: Künstliche Intelligenz (KI) und Automatisierung lösen traditionelle Aufgaben ab, eröffnen neue Möglichkeiten und stellen zugleich Unternehmen und Mitarbeitende vor große Herausforderungen. Gerade im Personalwesen – also dort, wo es um Menschen geht – führt der Einsatz von Technologie zu spannenden Diskussionen. In diesem Artikel betrachten wir, welche Rolle […]
Jan.
16
Diversity & Inclusion: Warum Vielfalt im Unternehmen ein Game Changer ist
Unternehmen agieren heute in einer zunehmend dynamischen und globalisierten Welt. Dabei ist es längst kein Geheimnis mehr, dass vielfältige Teams innovativer sind und bessere Ergebnisse erzielen. Dennoch kämpfen viele Organisationen nach wie vor mit eingefahrenen Strukturen und unbewussten Vorurteilen. In diesem Artikel beleuchten wir, warum Diversity & Inclusion (D&I) weit über den „politisch korrekten“ Ansatz […]
Jan.
16
HR Podcasts im Überblick
HR Podcasts im ÜberblickPodcasts haben sich in den vergangenen Jahren zu einer wertvollen Informationsquelle für HR-Professionals entwickelt. Ob Recruiting-Trends, Employer Branding oder New Work – mit spannenden Gesprächen, praxisnahen Tipps und inspirierenden Erfolgsgeschichten bieten HR-Podcasts eine ideale Plattform, um sich jederzeit und überall weiterzubilden. In diesem Artikel stellen wir Ihnen einige der wichtigsten HR-Podcasts vor, […]
Nov.
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Die 10 bekanntesten HR Influencer
Die 10 bekanntesten HR-Influencer im deutschsprachigen Raum Die HR-Landschaft im deutschsprachigen Raum hat in den letzten Jahren immer mehr an Dynamik gewonnen. Ob Recruiting, Employer Branding oder strategische Personalentwicklung – in Zeiten des Fachkräftemangels und des rasanten technologischen Wandels sind Themen rund ums Personalmanagement gefragter denn je. Zahlreiche Expertinnen, Beraterinnen und Führungskräfte teilen auf LinkedIn, […]
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"HR Check hat uns geholfen, unsere Weiterbildungsangebote einem breiteren Publikum zugänglich zu machen. Die Plattform ermöglicht es potenziellen Kunden, unsere Angebote mit anderen Anbietern zu vergleichen und sich für die beste Option zu entscheiden. Wir sind sehr zufrieden mit den Ergebnissen und empfehlen HR Check gerne weiter!"
"Als Vermittler von SAP-Experten hat uns HR Check geholfen, unsere Sichtbarkeit auf dem Markt zu erhöhen und neue Kunden zu gewinnen. Die Plattform ermöglicht es uns, unsere Dienstleistungen mit anderen Personalvermittlern zu vergleichen und uns von der Konkurrenz abzuheben. Wir empfehlen HR Check allen Personalvermittlern, die ihr Geschäft ausbauen möchten."
Simon Klingenmaier
Bereichsleiter - ISO Professional Services GmbH
"Seit wir bei HR Check gelistet sind, haben wir unsere Kundenbasis erweitert und neue Geschäftsmöglichkeiten erschlossen. Die Vergleichsplattform bietet eine hervorragende Möglichkeit, unsere Dienstleistungen einem breiten Publikum zugänglich zu machen. Wir können HR Check jedem Personalvermittler wärmstens empfehlen, der nach neuen Kunden sucht."
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